В пособии доступно и в увлекательной форме раскрываются основы
и технология управления персоналом, особенности отбора, планирования,
адаптации, привлечения и обучения, аттестации и опенки персонала,
а также анализируются вопросы управления карьерой. Большое вн и мание
уделено вопросам нормирования, организации, оплаты труда и
управления мотивацией персонала. Подробно освещены аспекты кадровой
политики, управления конфликтами и формирования стабильного
персонала, показана роль организационной, этической и психологической
культуры руководителя и многое другое. Часть материала представлена
в виде удобных таблиц и схем, сопровождающихся комментариями.
В конце каждой главы приведены тесты для самоконтроля.
